مهم‌ترین اقدام در جمع‌آوری زکات کمک به رفع فقر و بیکاری است
تاریخ انتشار: ۱۰ اسفند ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۷۲۳۵۶۶۲
طوسی گفت: مهم‌ترین اقدام در جمع‌آوری زکات کمک به رفع فقر و بیکاری است چراکه پایبندی به زکات می‌تواند با افزایش اشتغال، تولید ناخالص داخلی را افزایش دهد و همین امر نیز به رشد اقتصادی کمک می‌کند.
به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان از استان کردستان، رضا طوسی_مدیرکل کمیته امداد کردستان_ ظهر چهارشنبه(10 اسفند ماه) در جشنواره علمی، ترویجی و تکریمی زکات که در سنندج برگزار شد، اظهار کرد: فریضه الهی زکات علاوه بر پشتوانه دینی و قرآنی، از پشتوانه قانونی نیز برخوردار است قانون زکات در تاریخ ۱۳۹۰ به تصویب شورای نگهبان رسید و ابلاغ شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی خاطرنشان کرد: مطابق این قانون دبیرخانه شورای زکات در راستای ثبت وجوهات جمع‌آوری زکات تشکیل شد.
طوسی با بیان اینکه مهم‌ترین اقدام در جمع‌آوری زکات کمک به رفع فقر و بیکاری است، افزود: بیکاری می‌تواند ریشه فقر و بیکاری را نابود کند، پایبندی زکات می تواند با افزایش اشتغال، تولید ناخالص داخلی را افزایش دهد و همین امر نیز به رشد اقتصادی کمک می‌کند.
طوسی افزود: در سال جاری دبیر خانه شورای زکات استان فعال تر شد و با همت و سعی و تلاش خالصانه، مبلغ ۵۲ میلیارد تومان در دبیرخانه شورای زکات ثبت شد که نسبت به سال گذشته ۲۱ درصد افزایش داشته است و تحقق ۱۳۲ درصدی میزان تعهد استان را نشان می‌دهد.
وی با تشکر از مردم استان کردستان یادآور شد: پرداخت این میزان زکات نشان دهنده نوع دوستی و دین دار مردم کردستان است.
طوسی اضافه کرد: این اقدام نشان از هدایت و رهبری رئیس شورای زکات و سعی و تلاش روحانیت معزم که در تبلیغ و ترویج زکات وظایف را به نحو احسن انجام دهند.
مدیرکل کمیته امداد کردستان خاطرنشان کرد: معقوله‌ای در در دستور کار این نهاد است، هدفمندکردن هزینه کرد زکات استان در راستای تامین نیازهای خانواده‌های نیازمند است.
وی هدف از برگزاری این همایش را تعامل و هماهنگی بیشتر دست اندرکاران فریضه زکات استان عنوان کرد و گفت: تجلیل از مربیان و مبلغان زکات، اطلاع رسانی و شفاف سازی اقدامات و برنامه‌های شورای زکات استان است.
طوسی با اشاره به اینکه اقدامات و برنامه‌های شورای زکات استان که باید در سال آینده در دستور کار قرار گیرد را تشریح و اضافه کرد: فعال‌تر کردن دبیرخانه شورای زکات در سراسر استان و تعامل و هماهنگی با مردم و مراکز نیکوکاری، استفاده از ظرفیت‌های مبلغان و روحانیون در راستای ترویج فریضه زکات، تعامل اعضای شورای زکات استان با دستگاه‌های اجرایی و اطلاع‌رسانی و شفاف‌سازی هزینه‌کرد، هدفمند کردن زکات جمع‌آوری در راستای تامین نیازهای واقعی نیازمندان و اقشار آسیب‌پذیراست از جمله این اقدامات است.
پایان پیام/713منبع: شبستان
کلیدواژه: شورای زکات استان جمع آوری زکات فقر و بیکاری
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت shabestan.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «شبستان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۲۳۵۶۶۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی: اقدام‌های فرهنگی باید امیدآفرین باشد
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران با اشاره به بیانات مقام معظم رهبری درباره امیدآفرینی در جامعه و میان کارکنان سازمان‌ها و خانواده‌های آنان گفت: امیدآفرینی باید یکی از مؤلفه‌ها و خروجی‌های شورای فرهنگی باشد.
به گزارش شانا به نقل از شرکت پایانه‌های نفتی ایران، عباس غریبی در نخستین نشست شورای فرهنگی و ورزشی این شرکت که به میزبانی پایانه میعانات گازی پارس جنوبی برگزار شد، به آموزه‌های دینی درباره ورزش و سلامتی اشاره کرد و گفت: ورزش و سلامتی باید همیشه در شرکت پایانه‌های نفتی ایران جاری و ساری باشد و نباید به آن موردی نگاه کرد.
وی خواستار برنامه‌ریزی مداوم در امور فرهنگی و ورزشی شد و افزود: در شورای فرهنگی باید با برنامه حرکت کرد و از موازی‌کاری جلوگیری شود.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران با بیان اینکه پارسال برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی و تخصیص بودجه در حوزه فرهنگی را به مراحل خوبی رساندیم، گفت: امسال در همه حوزه‌ها از پروژه‌های جاری گرفته تا فعالیت‌های پروژه‌ای باید جذب اعتبار از بودجه‌های مصوب انجام شود.
غریبی با بیان اینکه باید در حوزه فرهنگی، هنری و ورزشی هدف‌گذاری داشته باشیم، تصریح کرد: انتظار ما در شورای فرهنگی امیدآفرینی میان کارکنان و خانواده آنهاست.
وی با اشاره به بیانات مقام معظم رهبری درباره امیدآفرینی و نشاط آفرینی در جامعه و میان کارکنان سازمان‌ها و خانواده‌های آنها بیان کرد: امیدآفرینی و نشاط آفرینی باید یکی از مؤلفه‌ها و خروجی‌های شورای فرهنگی باشد.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران با بیان اینکه برگزاری برنامه‌های مناسبتی به تنهایی کفایت نمی‌کند، گفت: محصول این برنامه‌ها باید ایجاد امید میان همکاران و خانواده آنها باشد.
غریبی همچنین خواستار برنامه‌ریزی و پیش‌بینی‌های لازم برای امسال شد و افزود: باید از اجرای برنامه‌های آنی و ناگهانی خودداری شود.
وی با تأکید بر جذب مخاطب در برنامه‌ها و فعالیت‌های فرهنگی گفت: جذب مخاطب در کارهای فرهنگی بسیار مهم است و باید در همه برنامه‌ها به مخاطب توجه ویژه داشته باشیم.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران بر سرمایه‌گذاری در مساجد تأکید کرد و افزود: باید برای مقابله با تهاجم فرهنگی و رسانه‌ای دشمنان برنامه داشته باشیم. یکی از مهم‌ترین اقدام‌ها تقویت مساجد و برنامه‌ریزی برای حضور و انس جوانان و فرزندان با مساجد است.
غریبی بیان کرد: متأسفانه فضای رسانه‌ای که دشمنان ایجاد کرده‌اند از لحاظ فرهنگی به خانواده‌ها آسیب وارد کرده است، بنابراین برگزاری برنامه‌های ویژه و هدفمند فرهنگی بر مبنای آموزه‌های دینی برای خانواده‌های کارکنان می‌تواند موجب جذب مخاطب و اثرگذاری لازم شود.
وی با بیان اینکه پارسال حدود ۴ هزار نفر را به اردوهای زیارتی و سیاحتی اعزام کردیم، افزود: اعزام این تعداد از همکاران ما و خانواده‌های آنان به مشهد مقدس هم موجب تقویت روحیه معنوی، ایجاد شور و شعف بین آنان شده و هم امیدآفرینی و نشاط را در پی داشته است.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران با بیان اینکه بیشترین آمار اعزام همکاران به مشهد مقدس و سایر اماکن زیارتی و سیاحتی را در سال ۱۴۰۲ داشتیم، ابراز امیدواری کرد این رکورد امسال شکسته شود.
غریبی همچنین بر اجرای آیین‌های پرشمار در نقاط مختلف کشور تأکید کرد و گفت: نباید اجرای آیین‌ها متمرکز به یک منطقه از مناطق عملیاتی باشد، زیرا خانواده‌های همکاران ما در سراسر کشور حضور دارند و شرکت پایانه‌های نفتی ایران نیز در پنج نقطه کشور منطقه عملیاتی دارد.
وی ادامه داد: اجرای برنامه‌های مختلف در شهرهایی که خانواده‌های همکاران ما در آنها مستقرند نشان می‌دهد شرکت پایانه‌های نفتی ایران به همسران و پدران آنان احترام می‌گذارد و این خانواده‌ها در سراسر کشور دیده می‌شوند.
مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی با بیان اینکه نگاه این شرکت باید فرامنطقه‌ای باشد، افزود: ما در پنج استان کشور منطقه عملیاتی داریم، بنابراین باید در این استان‌ها توزیع منابع را به‌صورت عادلانه انجام دهیم و منابع فرهنگی را با توجه به حضور خانواده‌ها در همه این مناطق توزیع کنیم، ضمن اینکه جزیره خارک نیز با توجه به اهمیت و حضور خانواده‌های ساکن در حد خودش باید دیده شود.
غریبی در پایان گفت: در روند برنامه‌ریزی شورای فرهنگی و ورزشی باید شاهد اقدام‌های ماندگار و اثربخش باشیم.
حادثه تلخ برای جوان معلول ساروی که نخبه دانشگاه بود